Outplacement / Newplacement - Start in eine neue berufliche Zukunft.
In der aktuellen Situation geht es für viele Unternehmen um die Frage, wie sie die nächsten Monate finanziell überstehen können. Alles kommt auf den Prüfstand, auch die personelle Situation. Manche Unternehmen werden nur mit einer kleineren Kernmannschaft weitermachen können und sich auch von langjährig verdienten Mitarbeitern trennen müssen.
Die Trennung von guten Mitarbeitern schmerzt. In vielen Fällen hat sich ein vertrauensvolles, zum Teil auch freundschaftliches Verhältnis aufgebaut. In dieser Situation ist eine "Outplacement- oder Newplacement-Unterstützung" eine gutes Angebot für den gekündigten Mitarbeiter.
Worum geht es bei der Outplacement- oder Newplacement-Beratung?
Sie bietet dem Gekündigten aktive Hilfe bei der Verarbeitung der Trennung. Die Reflektion der Situation hilft dabei zu verarbeiten, was und warum es geschehen ist. Desweiteren unterstützen wir das gemeinsame Ziel die berufliche Neuorientierung des ehemaligen Mitarbeiters erfolgreich zu gestalten. Das geschieht unter Einbeziehung der fachlichen, methodischen und personellen Kompetenzen des Mitarbeiters sowie unseres Know-hows über die Anforderungen des Arbeitsmarktes.
Unser Beratungsangebot wird den oben genannten Zielen gerecht. Sie erhalten mit Frank Goerlich einen erfahrenen Unternehmer und Berater sowie ausgewiesenen Executive-Search-Experten als Berater und Coach an Ihre Seite.
Für Privatpersonen, die uns beauftragen wollen hier der Hinweis, dass die Maßnahme durch die Bundesagentur für Arbeit gefördert wird (§216a SGB III).
goerlich consult ist Mitglied im „Deutscher Bundesverband Coaching e.V.", dem führenden Verband für Business Coaching und Leadership im deutschsprachigen Raum.
Unsere Kompetenzen für Ihre Beratung:
- Kenntnisse der Anforderungen des Arbeitsmarktes aus unserer 10-jährigen Tätigkeit als Executive-Search-Berater
- Erfahren in der Durchführung von Assessment-Centern und dem Einsatz von Management-Diagnostik
- Know-how aus mehr als 1500 Interviews und Coaching-Gesprächen mit Führungskräften und Experten
Gerne erläutern wir Ihnen in einem ersten kostenlosen Telefonat die Inhalte unserer Leistungen und beantworten Ihre Fragen. Bei konkretem Interesse unterbreiten wir Ihnen dann das für Ihre Anforderungen individuelle Angebot.