Ich garantiere eine schnelle Vermittlung von branchenerfahrenen Interim-Managern.

Mit meinem Schwesterunternehmen braveheads Führungskräfte habe ich Zugriff auf rund 3000 Interim-Manager-Profile, darunter rund 100 branchenerfahrene Manager mit Erfahrungen in den Branchen Möbelindustrie und Möbelzulieferindustrie.

 

Nicht immer ist eine besonders schnelle Vermittlung erforderlich. Dennoch sind wir mit unserer leistungsstarken Datenbank in der Lage, Ihnen die Profile von passenden und verfügbaren Kandidaten innerhalb von 24 bis 48 Stunden zu übermitteln. 

Der Such- und Auwahlprozess für Interim-Manager und Projektmanager:

  1. Sie kontaktieren uns im Bedarfsfall und wir besprechen Ihre spezifische Situation, die Herausforderungen, das Soll-Profil eines passenden Kandidaten und Ihr verfügbares Budget.
  2. Wir selektieren die passenden Interim-Manager bzw. Projektmanager und stellen ihnen Ihr Projekt bzw. Ihre Vakanz per Mail vor. 
  3. Die interessierten Manager/Experten reichen ihre aktuellen Unterlagen ein, inkl. der Spanne ihrer  Tagessätze und ihrer Informationen zur Verfügbarkeit (wann, wie lange und in welchem Umfang).
  4. Wir prüfen die eingehenden Bewerbungen und nehmen mit den passenden Interessenten Kontakt auf. Sollte es ein Erstkontakt sein, führen wir ein erstes ca. 30-45-minütiges Erstgespräch. Aus diesen Gesprächen ergibt sich dann Ihre Longlist, aus der Sie Ihre Top-Kandidaten auswählen.
  5. Anschließend führen wir unser Interview mit den Short-List-Kandidaten. Wir schauen auf die spezifischen Erfahrungen und erreichten Ergebnisse, lassen uns Referenzen geben und bekommen einen Eindruck von der Passung der Persönlichkeit (auch durch den Einsatz unserer Management-Diagnostik) zur konkreten Aufgabe und Führungskultur.
  6. Wir stellen Ihnen die von uns validierten Bewerber in einem gemeinsamen Interview vor und unterstützen Sie bei Ihrer Auswahl.
  7. Wir fixieren mit Ihnen und dem ausgewählten Interim-Manager die vertraglichen Inhalte und schließen beide Verträge ab. Zwischen Vertragsunterzeichnung und Start der Interim-Tätigkeit liegen häufig nur zwei bis drei Arbeitstage.

Ihre Kosten im Rahmen unserer Kandidatensuche:

 

Die Kosten für die Suche nach passenden Interim-Managern und Projektmanager ist für Sie kostenlos. Unseren Aufwand bekommen wir erst vergütet, wenn der passende Kandidat mit seiner Aufgabe oder seinem Projekt bei Ihnen beginnt.

 

Ihre Investition - die Höhe des Tagessatzes:

Die Höhe des Tagessatzes variiert stark mit der Projektlaufzeit, den Aufgabeninhalten, der damit verbundenen Verantwortung sowie der Erfahrung und nachweislichen Erfolge der Interim-Manager und Projektmanager. Im Durchschnitt variiert der Tagessatz im Bereich von 1.100,- bis 1.500,- Euro je Tag, zzgl. Spesen und USt..

 

Projektlaufzeit und Einsatzbereiche:

Die durchschnittliche Projektlaufzeit von Interim-Mandaten lag laut DDIM in 2024 bei 8,5 Monaten. Ca. 65% der Interim-Manager waren auf der ersten und zweiten Führungsebene tätig.

 


Aufgrund der Vielzahl unserer bereits vorqualifizierten Interim-Manager-Profilen sind wir schnell und wirksam. Bis dato konnten wir für jede Anfrage passende und verfügbare Kandidaten in kürzester Zeit vorstellen. 

 

Kontaktieren Sie uns für ein kostenloses Gespräch und schildern Sie uns Ihre Herausforderung. Sie werden von unserer Schnelligkeit und der Kandidatenqualität überrascht sein. Machen Sie den Test - wir freuen uns auf Ihren Kontakt!